问题：下列哪些国家的人民对领导这个概念不以为然（）A、美国人B、亚洲人C、东欧人D、荷兰人...
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问题：以下国家的人在沟通中经常有肢体接触的是（）.A、美国B、土耳其C、芬兰D、印度...
问题：跨文化管理是（）在欧美等西方国家为了迎合国际商务活动的需要而兴起的一门新兴学科。A、20世纪末B、19世纪初C、18世纪末D、20世纪初...
问题：摇头在大部分国家都是“不”的意思，但在有的国家却是相反的意思，如（）.A、保加利亚和印度南部B、阿根廷C、印度尼西亚D、阿尔及利亚...
问题：商务谈判三步曲”，即谈判的步骤不包括（）.A、申明价值B、创造价值C、克服障碍D、顺利达成协议...
问题：下列关于不同国家对领导风格的不同偏好的叙述中，哪句是不正确的（）A、巴西人喜欢有个人魅力，下放权力让员工自主管理的领导B、美国和加拿大人特别看中领导魅力，强调参与和人性化管理C、阿根廷和埃及人把自主管理看得非常重要D、斯堪的纳维亚人对领导这个概念不以为然...
问题：以下不属于公司中信息共享方式的一项是（）.A、电子邮件B、信息网络C、个人记事本D、公司会议...
问题：简述文化团队的绩效？...
问题：下列哪个不属于阿拉伯谈判者的风格（）。A、避免与对方直接冲突；B、不能容忍时间观念的缺乏；C、相信自己拥有真理，遵循真途，相信自己的正义一定会最后获胜；D、不将对方置于必须承认失败的窘境...
问题：男性化倾向较弱的国家是：（）。A、日本B、英国C、中国台湾D、瑞典...
问题：在印尼的大多数企业中的管理者角色是帮助员工解决问题而不是直接提供答案。...
问题：公司战略选择考虑的因素。...
问题：以下选项中属于蔡安迪斯的个体主义—集体主义理论的特征是（）....
问题：以下哪个现象会出现在美国的公司当中（）.A、公司的中层领导由企业老总任命B、公司员工之间强调等级和人际关系C、公司的每个岗位都有职位描述，有完善的绩效评估体制D、公司中决策的程序是自上而下...
问题：世界上的发达国际大部分都来自数据文化。...
问题：日本人很少直接说“不”字，有时候，即使他们不同意什么事情时，他们也说“是”，生怕让对方感到尴尬。...
问题：国际市场调研的主要内容有哪些？...
问题：一个人的沉默在不同的文化中褒贬意义也不同。在中国沉默寡言让人觉得稳重、有城府、能成大器；在美国却可能被看迟钝甚至愚木。...
问题：以下哪一项不属于知识转换的模式（）.A、社会化B、文字化C、内在化D、外在化...
