问题：依据不同的标准，能力可以被划分成哪些不同的类型？...
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问题：德尔斐法不允许群众成员面对面地聚在一起，其步骤是什么？...
问题：简述绩效与满意之间关系的理论模型。...
问题：美国学者摩尔斯和洛什于1970年在“复杂人”假设的基础上提出了“超Y理论”，其主要观点是什么？...
问题：弗鲁姆其对管理思想发展的贡献主要表现在哪里？...
问题：简述团队的成立期。...
问题：群体气氛的形成受多种因素的影响，归纳起来主要有哪些？...
问题：决定工作满意度的因素有哪些？...
问题：简述群体思维表现形式。...
问题：组织行为学具有鲜明的学科特点，主要表现在哪里？...
问题：如何塑造团队成员？...
问题：简述团队和群体的区别。...
问题：简述决定群体是否易受群体思维影响的要素。...
问题：简述团队的动荡期。...
问题：简述团队绩效的评估。...
问题：简述态度改变在警察管理中的作用。...
问题：影响沟通有效性的因素主要有哪些？...
问题：波特和劳勒的期望激励模式这一模式主要包含了什么主要变量？...
问题：简述管理群体间关系的方法。...
