编排培训课程的关键点包括（　　）。A．应设计固定与机动两种形式的课程 B．课程设计应高于企业与员工实际需要 C．应当切实增强课程的可操作性 D．应充分考虑小范围人员的需求 E．课程的选择应与培训目标一致

编排培训课程的关键点包括（　　）。

A．应设计固定与机动两种形式的课程
B．课程设计应高于企业与员工实际需要
C．应当切实增强课程的可操作性
D．应充分考虑小范围人员的需求
E．课程的选择应与培训目标一致

答案：A,C,E

解析：

编排培训课程的关键点有：①课程的选择应与培训目标一致；②应设计有固定和机动两种形式的课程；③照顾学员中大多数人的需求，课程设计尽量提供使各种学员感兴趣的课程；④可操作性强；⑤课程设计要密切联系企业与员工实际；⑥课程的讲师要慎重选择。

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编排培训课程的关键点包括（ ）。