岗位规范是企业招录新员工和在职员工上岗的（），是进行岗位培训和考核的尺度。
员工引导是指企业为新雇员提供有关企业和工作的基本信息的活动。在我国,员工引导往往被称()。A.新员工技能培训B.新员工入职教育C.新员工岗位培训D.新员工思想教育
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《关于实行物业服务企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗制度的通知》规定了关于物业服务企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗实施办法，实施办法特别强调，( )质量是持证上岗工作的关键。A．岗位培训B．培训方式C．考试内容D．培训教材
1996年建设部人事教育劳动司与房地产业司联合下发了《关于实行物业管理企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗制度的通知》，通知主要内容包括( )。A．物业管理企业经理岗位培训计划B．物业管理企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗实施办法C．物业管理部门经理、管理员岗位培训计划D．物业管理企业经理岗位规范E．物业管理企业部门经理、管理员岗位规范
企业必须对所有新员工进行()、()、()的三级安全教育培训，告知作业现场和工作岗位存在的()、()及()，并按安全规程的要求，()后方可上岗作业。调整岗位人员，在上岗前必须()，并()后方可上岗。
物业管理从业人员培训合格上岗制度是( )。A．关于物业管理企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗的实施办法B．物业管理企业经理岗位规范C．物业管理企业部门经理、管理员岗位规范D．加强财务管理和经济核算E．适用于专户存储、专款专用
（ ）是指在基金从业人员就业上岗之前，对其所进行的入职必备知识和职业道德教育。A.岗位培训B.岗位教育C.岗前教育D.后续教育
物业管理从业人员培训合格上岗制度为( )。A．关于物业管理企业经理、部门经理、管理员岗位培训合格上岗实施办法B．物业管理企业经理岗位规范C．物业管理企业部门经理、管理员岗位规范D．加强财务管理和经济核算E．适用于专户存储、专款专用
