组织变革是组织保持活力的一种重要手段。
组织变革的基本程序的首要步骤是()。A、进行组织诊断B、设计组织变革C、评估组织变革D、实施组织变革
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组织发展可以看成实现有效组织变革的手段。()此题为判断题(对，错)。
克服卫生组织变革阻力的策略与方法不包括以下哪一项()。A.行政手段B.经济手段C.组织内部引导沟通D.保持现状不变
冲突可以促进组织变革，使组织充满活力。协调组织冲突常用的对策不包括（ ）。A．强化B．回避C．妥协D．树立更高目标
福利作为一种补助性的给予，更多地带有保障意义，是调节组织内公平、维系组织稳定的一个重要手段。()
组织变革的基本程序的首要步骤是( )。A.进行组织诊断B.实施组织变革C.评估组织变革D.设计组织变革
著名的心理学家勒温指出,在组织变革中,______是最重要的。
